Indicazione contestuale dell’inizio e della fine del turno di lavoro: sanzione al lavoratore

Costituisce condotta suscettibile di dar luogo ad una sanzione disciplinare del lavoratore, tuttavia non espulsiva, la indicazione nel foglio delle presenze, al momento di inizio del turno, anche dell’orario previsto per la fine del medesimo, qualora il foglio permanga nella disponibilità dell’azienda per eventuali controlli e non si pervenga all’accertamento in ordine alla circostanza che il lavoratore si sia allontanato dalla sede aziendale prima del termine dell’orario di lavoro.

Cass. civ. Sez. lavoro, 01/03/2011, n. 5019